MỤC LỤC
Lời cam đoan ………………………………………………………………………………………… i
Lời cảm ơn ………………………………………………………………………………………….. ii
Mục lục ………………………………………………………………………………………………. iii
Danh mục các chữ viết tắt ……………………………………………………………………… v
Danh mục các bảng ……………………………………………………………………………… vi
Danh mục các biểu …………………………………………………………………………….. viii
ĐẶT VẤN ĐỀ …………………………………………………………………………………….. 1
Chƣơng 1: TỔNG QUAN ……………………………………………………………………. 3
1.1. Một vài nét về chăm sóc sức khỏe ban đầu ………………………………………… 3
1.2. Thực trạng nguồn nhân lực ngành y tế ……………………………………………… 5
1.2.1. Nguồn nhân lực y tế trên thế giới …………………………………………………… 5
1.2.2. Thực trạng nhân lực y tế ở Việt Nam……………………………………………… 6
1.3. Tổ chức và hoạt động của y tế xã/phường/thị trấn ………………………………. 9
1.3.1. Sự hình thành và phát triển của y tế xã, phường, thị trấn ………………….. 9
1.3.2. Chức năng nhiệm vụ của y tế xã, phường, thị trấn …………………………. 12
1.3.3. Vai trò của y tế xã/phường/thị trấn trong thực hiện chăm sóc sức khoẻ
ban đầu cho nhân dân ………………………………………………………………………….. 15
1.3.4. Thực trạng nguồn nhân lực y tế xã, phường ………………………………….. 16
1.4. Một số yếu tố ảnh hưởng đến nguồn nhân lực y tế xã, phường …………….. 21
Chƣơng 2: ĐỐI TƢỢNG VÀ PHƢƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU …………. 26
2.1. Đối tượng nghiên cứu ……………………………………………………………………. 26
2.2. Địa điểm và thời gian nghiên cứu …………………………………………………… 26
2.3. Phương pháp nghiên cứu ……………………………………………………………….. 28
2.3.1. Thiết kế nghiên cứu ……………………………………………………………………. 28
2.3.2. Cỡ mẫu nghiên cứu ……………………………………………………………………. 29
2.3.3. Kỹ thuật thu thập số liệu …………………………………………………………….. 30
2.3.4. Công cụ thu thập thông tin, số liệu ………………………………………………. 30
2.3.5. Chỉ tiêu nghiên cứu ……………………………………………………………………. 31
2.3.6. Kỹ thuật xử lý và phân tích số liệu ………………………………………………. 33
2.3.7. Khống chế sai số ……………………………………………………………………….. 33
2.4. Vấn đề đạo đức trong nghiên cứu …………………………………………………… 34
2.5 Hạn chế của đề tài …………………………………………………………………………. 34
Chƣơng 3: KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU ……………………………………………….. 36
3.1. Thực trạng nguồn nhân lực y tế xã, phường ở Tuyên Quang ……………… 36
3.2. Các yếu tố ảnh hưởng đến nguồn nhân lực y tế xã, phường, thị trấn tỉnh
Tuyên Quang ………………………………………………………………………………………. 50
3.2.1. Sự thực thi các văn bản của Đảng, Chính quyền ảnh hưởng đến nhân
lực y tế xã, phường thị trấn ………………………………………………………………….. 50
3.2.2. Các yếu tố ảnh hưởng đến nhân lực y tế xã, phường thị trấn theo đánh
giá của cán bộ y tế và người dân …………………………………………………………… 52
Chƣơng 4: BÀN LUẬN ……………………………………………………………………… 57
4.1. Thực trạng nguồn nhân lực y tế xã, phường thị trấn tại tỉnh Tuyên Quang … 57
4.1.1. Về số lượng cán bộ y tế xã ………………………………………………………….. 57
4.1.2. Về chất lượng cán bộ ở tuyến xã ………………………………………………….. 59
4.2. Một số yếu tố ảnh hưởng đến nguồn nhân lực y tế xã, phường thị trấn tại
Tuyên Quang ……………………………………………………………………………………… 62
4.2.1. Sự quan tâm của các cấp ủy Đảng, Chính quyền ……………………………. 62
4.2.2. Các yếu tố ảnh hưởng đến nhân lực y tế xã, phường thị trấn theo đánh
giá của cán bộ y tế và người dân …………………………………………………………… 63
KẾT LUẬN ………………………………………………………………………………………. 70
KHUYẾN NGHỊ ……………………………………………………………………………….. 72
PHỤ LỤC …………………………………………………………………………………………. 80
